Para calcular a Garantia Mínima Retroativa com pagamento da diferença, siga os passos:
Configuração do Sindicato e Empregado
1 - Acesse o menu Arquivo > Sindicatos > Empregados;
2 - Localize o sindicato e na guia Piso Salarial;
3 - Selecione o Piso vinculado ao empregado e clique em [Alterar], caso não tenha clique em [Novo];
4 - Na janela Piso Salarial, clique no botão [Incluir], preencha os dados do reajuste e clique em [Gravar];
5 - No cadastro do Sindicato, acesse a guia Comissionado, e marque a opção '[x] Possui garantia mínima';
6 - Acesse a subguia Garantia Mínima > Configurações, clique em [Incluir], informe a Competência início e selecione a Forma de cálculo 'Piso salarial';
7 - Clique no botão [Gravar] para salvar a configuração do sindicato;
8 - Acesse o menu Arquivo > Empregados, guia Profissionais, subguia Sindicais;
9 - No quadro Opções, campo Piso salarial, informe o código do piso cadastrado no sindicato e clique em [Gravar].
Alteração Retroativa
1 - Acesse o menu
Processos > Diferenças Referentes a Alteração Retroativa de Piso Salarial;
2 - Informe os códigos do sindicato cadastrado e piso configurado, na dúvida pressione
;
3 - Clique no botão
[Novo], preencha o quadro
Dados da alteração, e no quadro
Opção marque
'[x] Considerar a alteração para pagamento de diferenças da Garantia Mínima';
4 - Clique em
[Gravar] para salvar a alteração retroativa;
5 - Ao realizar o cálculo, serão demonstradas as rubricas:
•
'19-DIFERENÇA DE SALÁRIOS' correspondente ao valor da diferença de salário e piso salarial;
•
'8702-GARANTIA MINIMA MENSAL' correspondente ao valor da diferença de salário e o novo piso salarial retroativo cadastrado.