Como configurar e emitir o Termo de Rescisão - TRCT?

Assista ao vídeo e acompanhe o passo a passo abaixo!

Veja como configurar e emitir o TRCT - Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho:
 
1 - Acesse o menu RELATÓRIOS, submenu RECIBOS e clique em RESCISÕES;
2 - No quadro SELEÇÃO, selecione a opção ‘[x] Por período’ ou ‘[x] Por código’ para emitir o recibo por período ou por código do empregado;
3 - No quadro DADOS DO RECIBO, defina o código do Responsável legal e selecione o Modelo 'TRCT Portaria MTE 1621/2010 - Alterado';
4 - Selecione a opção '[x] Informar o CPF no campo de assinatura do empregador ou preposto', para emitir o CPF do responsável, no campo ‘151- Carimbo e assinatura do empregador ou preposto’;
5 - No quadro TIPO DE RESCISÃO, selecione a opção '[x] Normal' ou '[x] Complementar', para definir qual será o tipo da rescisão;
6 - No quadro EMITIR, selecione as opções para emitir junto ao Recibo de Rescisão;
7 - No quadro CONECTIVIDADE SOCIAL, defina a Data da Operação e a Chave de Identificação;
8 - No quadro OPÇÕES, selecione as opções para Gerar o relatório individualizado por empresa ou para Gerar o relatório com quebra por empregado;
9 - Clique no botão [Configurar…], para configurar as demais informações do Recibo de Rescisão;
10 - Caso necessário utilize os botões: [Homologação][Quitação][Analítico], para definir outras configurações;
11 - Para emitir o Recibo de Rescisão, clique no botão [OK].
 

Informações Complementares
 Para emitir o Termo de Homologação, com as informações do Sindicato, no quadro EMITIR, selecione a opção ‘[x] Termo de homologação’. Com a Reforma Trabalhista a emissão do Termo de Homologação, passou a ser opcional, ou seja, Não é mais obrigatória;
 
 No botão Configuração, no quadro CAMPO 23, devem ser definidas as informações que serão demonstradas quando o empregado estiver integralmente afastado, ou seja, selecione a opção:
• ‘De acordo com a configuração das rubricas’; para considerar as informações das rubricas;
• ‘Salário Contratual e adicionais’; para considerar as informações dos salários e adicionais; ou
• ‘Zerado’; para considerar as informações zeradas;
 
 Quando estiver selecionada a opção ‘De acordo com a configuração das rubricas’, serão levadas as informações de todas as rubricas que possuírem selecionada a opção ‘[x] Emitir no Termo de rescisão’, por isso, caso apresente divergência de valores, selecione a opção ‘Salário Contratual e adicionais’ e verifique que os valores serão exibidos corretamente.

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