Para cadastrar adicional noturno você pode utilizar a rubrica padrão do sistema '25 – ADICIONAL NOTURNO (INFOR)' que está configurada para calcular 20% sobre o salário contratual do empregado ou cadastrar uma nova rubrica com percentual diferente, conforme os passos a seguir:
1. Acesse o menu Arquivo > Rubricas e localize a rubrica '25-ADICIONAL NOTURNO (INFOR)';
2. Clique com o botão direito sobre a rubrica, selecione Copiar Registro e clique em [Cancelar];
3. Clique em [Novo] e, novamente com o botão direito, selecione Colar Registro;
4. Defina um nome e de fácil identificação;
5. Na guia Geral, ajuste os campos:
• Base de cálculo, informe 'Salario Contratual', para que o adicional noturno seja calculado somente sobre o salário do empregado, ou 'Salário Base', para que o adicional noturno seja calculado considerando, além do salário, outros proventos que compõem a base, como adicionais de insalubridade, periculosidade, entre outros..;
• Taxa, informe o percentual de Adicional Noturno. (Exemplo: '30,0000’);
6. Na guia Configurações, no quadro Relatórios, na opção '[x] DIRF/Comprovante de Rendimentos', clique no botão ‘[...] Reticências’ e, em 'Rendimentos tributáveis, deduções e imposto retido na fonte', mantenha a opção '[x] Total dos Rendimentos (inclusive férias)' selecionada;
7. No quadro Opções, selecione o quadro '[x] Paga proporcional' para que o cálculo seja proporcional aos dias trabalhados e, se necessário, selecione umas das opções abaixo para desconsiderar o pagamento proporcional em caso de faltas, faltas parciais, faltas DSR ou faltas noturnas;
8. Na guia Soma na Base de Cálculo, mantenha todas as bases informadas;
9. Na guia Rescisão, no quadro '[x] Emitir no Termo de Rescisão', no Campo, mantenha a opção '55 - Adicional Noturno';
10. Na guia e-Social, informe a Natureza '1205 - Adicional noturno', incidências mantenha '11' para os campos IRRF, INSS, FGTS e PIS;
11. Clique em [Gravar];
12. Após, acesse menu Processos > Lançamentos > Por Empregado, realize o lançamento da rubrica na folha mensal, informando as horas e calcule a folha do empregado.