Para lançar advertências ou suspensões do empregado, siga os passos a seguir:
1 - Acesse o menu Processos > Advertência e Suspensão;
2 - No campo Empregado, informe o código do empregado;
3 - Para incluir uma advertência ou suspensão, clique no botão [Novo];
4 - No quadro Informações, nos campos:
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Data, informe a data da suspensão ou advertência;
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Reincidência, selecione a opção: 'Sim', caso o empregado já tenha recebido uma suspensão ou advertência; ou 'Não', caso seja a primeira advertência ou suspensão;
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Suspensão, selecione a opção 'Sim' ou 'Não' para definir os casos de suspensão;
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Data início, Quantidade de dias e Data retorno, serão habilitados apenas para os casos de Suspensão. Nesses campos defina o início, quantidade de dias e data de retorno da suspensão;
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Motivo, informe o motivo da advertência ou suspensão;
5 - Para salvar o cadastro, clique no botão [Gravar];
6 - Para emitir o aviso de advertência ou suspensão ao empregado, clique no botão [Emitir].
Informações Complementares
• Para os casos de Suspensão, ao salvar o lançamento, o evento S-2230 Afastamento, será enviado automaticamente para o eSocial na data de Início e Retorno da suspensão;
• Para emitir a Ficha do Empregado com as informações de Advertência e Suspensão, acesse o menu Relatórios > Cadastrais > Ficha de Empregado, na guia Opções, selecione a opção '[x] Emitir informações de Advertências e Suspensões';
